Ponente
Descripción
Las organizaciones necesitan incorporar acciones que les permitan ser líderes en el mercado, y a sus trabajadores, obtener los conocimientos, habilidades y conductas para que alcancen el desempeño laboral superior, siendo competentes en sus ocupaciones y contribuyan con la participación activa en sus estrategias, al éxito de las mismas. El objetivo del trabajo es que se evalúa el impacto del comportamiento organizacional como alternativa de la educación avanzada, del capital humano con creatividad e innovación, mediante indicadores propuestos por los autores, con el empleo del método estadístico matemático que permite la medición del nivel de competitividad en los mercados en el sistema de turismo.
Palabras Claves: Comportamiento Humano; Educación Avanzada; Competitividad.
| Evento en el que desea participar | X Taller Internacional de la Educación Superior ante el Desarrollo Turístico y I Encuentro de Educación Profesional para el Turismo. |
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